根據學校工作安排，寒假時間2024年1月13日至2024年2月25日。為了做好寒假前后的學生工作，現將有關事項通知如下：

一、學生管理相關工作

1.做好學生的教育管理工作。

各院系要通過召開主題班會或年級大會等形式集中開展一次專項教育活動。圍繞思想教育，教育學生自覺增強政治意識，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，堅決杜絕任何不負責任的言行。圍繞法紀教育，教育學生遵守法律法規(guī)，不參與任何非法集會、非法宗教活動，杜絕出現違法亂紀行為。圍繞傳染病防控教育，引導學生科學佩戴口罩，預防呼吸道傳染病，有效保護自身健康。圍繞安全教育，結合防火、防盜、防校園貸、防傳銷、防詐騙、防溺水、防意外事故、毒品預防教育等內容，對學生進行全面的安全教育，強化安全防范意識。同時，要教育學生注意交通安全，不乘坐無牌、無證、超載等非法營運車輛，不輕信回家途中陌生人提供的所謂“熱心幫助”，切實保障自己的人身和財產安全。春節(jié)后提前訂購返程車票,合理安排行程按時返校。各院系可利用企業(yè)微信或智慧校園—學工平臺—日常事務-節(jié)假日離返校模塊，精準掌握離（留）校學生情況。輔導員要及時保持與學生及學生家長的聯系，及時了解假期期間學生的學習、生活情況，密切掌握學生的假期動態(tài)，一旦發(fā)生重大意外傷亡事件，確保能夠在第一時間上報學校，做到有效處置。

2.做好畢業(yè)生就業(yè)工作。

各院系要利用假期走訪，深入開展訪企拓崗行動，調研區(qū)域行業(yè)人才需求，持續(xù)深化“產學研就”融合聯動，為畢業(yè)生挖掘優(yōu)質就業(yè)崗位。扎實開展職業(yè)測評、簡歷診斷、AI面試等寒假線上就業(yè)指導活動，提升畢業(yè)生求職就業(yè)競爭力。加強與地方就業(yè)主管部門和用人單位的聯系，舉辦“學子家鄉(xiāng)名企行”“暖心送崗”招聘活動，不間斷提供就業(yè)信息和指導服務。提醒畢業(yè)生離校前攜帶好就業(yè)推薦表、公務員報名推薦表、成績單、外語等級證書、獲獎證書等材料原件和復印件，以備相關招考報名、面試審核使用。

3.做好大學生征兵工作。

繼續(xù)加強大學生征兵宣傳動員工作，精準深挖征集對象，開展應征入伍家長線上政策咨詢會，幫助學生家長全面了解最新征兵政策，濃厚入伍氛圍。做好2024年上半年、下半年征兵報名、體檢、政治考核等工作。

4.做好家庭經濟困難學生關愛工作。

確保家庭經濟困難學生度過一個溫暖的春節(jié)，扎實做好家庭經濟困難學生的資助幫扶工作。加強學習指導，重視生活關愛，全面摸底、重點排查、積極籌措，通過發(fā)放愛心車票、困難資助、御寒衣物、愛心禮包等方式為學生解決實際問題。各單位根據實際情況，采取實地走訪、線上家訪等多種形式，做好本單位家庭經濟困難學生的走訪慰問工作，切實掌握學生的思想動態(tài)、實際困難與需求，加大資助政策宣傳力度。

5.做好學生公寓管理工作。

寒假期間不安排學生留校，教學主樓、學生宿舍2024年1月14日12：00—2024年2月22日8：00實行封樓管理，封樓期間將停水、停電、停暖，任何人不得以任何理由在宿舍內逗留。離校時，學生將貴重物品帶走，參加各類考試、面試的學生把個人獲獎證明、證書、證件帶齊。封樓期間，不再允許進入學生公寓樓和宿舍拿取物品。各宿舍最后離校學生，要關好宿舍的門窗，關閉宿舍內的電源，如出現損壞無法關閉的，及時通知維修人員進行維修。各宿舍最后離校的學生，要找樓管人員登記查房封門；最先返校的學生要找樓管人員啟封，如私自啟封或破鎖，要追究當事人責任。

放假前，各院系在1月12日前組織一次學生公寓安全隱患排查整治及衛(wèi)生大掃除工作，對排查過程中發(fā)現的隱患問題，要立即整改，因客觀條件不能立即完成整改的，要落實防范措施，并及時與教室宿舍管理中心聯系。

6.做好學生的心理關愛工作。

重視學生的假期心理健康狀態(tài)。掌握院系重點關注學生的假期心理動態(tài)，做好家校溝通。針對假期有家庭變故、親子關系緊張、學業(yè)/就業(yè)壓力大等情況的學生，及時給予心理幫扶。院系可以通過開展線上心理班會、線上和實地家訪、電話和視頻溝通等方式，引導學生學會和家人和睦相處，廣泛宣傳心理健康教育知識，避免發(fā)生心理危機。

7.做好開學前有關學生工作謀劃。

結合工作實際，深入思考、主動作為、科學謀劃，為2024年學生工作奠定良好的基礎。春季開學前將召開學生工作部署會議，時間另行通知，各單位要組織召開學生干部會議、學生收心會等工作。

二、共青團工作相關安排

8.廣泛開展寒假社會實踐教育活動。

要求全體學生要參加不少于一周的社會實踐活動（一、二年級學生參與社會實踐期間請規(guī)范填寫《山東科技大學學生社會實踐參與證明表》，作為“第二課堂成績單”兌換學時認證依據。詳見附件1）。鼓勵發(fā)動更多學生參與“青鳥計劃”。假期返校后兩周內，各院系評選15篇左右的優(yōu)秀社會實踐調研報告報學團工作部。

9.做好學生科技創(chuàng)新活動相關工作。

各院系要在假期期間對2023年學生科技創(chuàng)新工作進行認真梳理，總結經驗。有重點的做好2024年各級各類學生學術科技活動的組織謀劃工作，提早準備，從容參賽，爭取在學生參賽的質和量上都有突破。

10.梳理“第二課堂成績單”工作，形成問題思考及經驗做法。

各院系要結合第二課堂活動開展實際，梳理工作思路，拓展工作渠道，重點放在查找問題上。各分團委（總支）要在下學期開學后兩周內形成文字報告上交。

11.認真做好2023年度十大校園之星評選準備工作。

2023年度十大校園之星推薦工作將于3月份完成，請各院系利用假期時間做好候選人的選拔工作，要重點推選在不同領域表現突出的學生，推薦人選要避免事跡全面但平淡，要體現專攻而突出。同時，有針對性的指導參選學生做好答辯準備工作。十大校園之星各稱號每院系限報1名候選人參加答辯，并填寫好《2023年度十大校園之星候選人情況表》（見附件2），于開學第一周內交校區(qū)學團工作部。

三、相關要求

1.各院系要妥善安排好寒假放假前后有關學生工作，將學校寒假期間的工作安排和要求通知到每位學生，積極倡導學生度過一個文明、健康、科學、愉快、充實的假期。

2.各院系要做好寒假期間學生工作的值班安排，值班人員要嚴格值班紀律，按時到崗。全體輔導員假期期間要保持通訊暢通，及時處理好假期期間的有關工作。遇有重要緊急情況，要快速反映，穩(wěn)妥處置，及時溝通。

3.全體輔導員要利用寒假時間，通過家訪、話訪等形式，主動深入學生、深入家庭，加強家校溝通。要深入開展學習調研，挖掘和總結典型性工作案例，加強自身建設。

                                  學團工作部

                                                                                                 2024年1月4日